Aktuellt

2 min lästid

”Först när vi vågar se normer kan vi skapa förändring”

24 januari 2024

Kompetensförsörjning är en viktig fråga för oss på IUC Stål & Verkstad och våra medlemsföretag. Som en del i detta, inom ramen för Attraktionskraft Värmland, arrangerar vi tillsammans med Compare, Paper Province och Region Värmland seminarier kopplade till temat.

I fredags handlade det om ”From X to next”: det vill säga Baby boomer, generation X, generation Y/millennials och generation Z – vad har de för likheter och skillnader i värderingar? Hur kan du som arbetsgivare möta olika generationers behov och önskemål på arbetsplatsen?

Föreläsare var Anna Lensmar-Friedman, grundare av rekryteringsbyrån FAIRPLACE. På plats på Karlstad Innovation Park och online fanns det ett 60-tal personer.

”Det blev väldigt tydligt varför vi måste jobba med mångfald och inkludering”

– Det jag tar med mig är framför allt de engagerade diskussionerna efter föredraget då människor ifrån olika branscher möttes i sina olika utmaningar. Det blev väldigt tydligt varför vi måste jobba med mångfald och inkludering. Det finns inget givet facit och utmaningarna kan se väldigt olika ut. Först när vi engagerar oss och vågar se normer kan vi skapa förändring och skapa attraktionskraft för all den viktiga kompetens som finns runt oss, säger Elin Appel, projektledare på Paper Province.

Vid nästa seminarietillfälle den 23 februari handlar det om Schysst rekrytering. Håll utkik efter inbjudan som kommer inom kort i detta forum.

Okategoriserad

2 min lästid

Fokusgruppdiskussion: Hur skapar vi förutsättningar för kvinnliga ledare inom industrin i Värmland?

19 januari 2024

Vi välkomnar dig som kvinnlig ledare inom industrin att delta i en gruppdiskussion kring utmaningar och erfarenheter i din vardag. Målet med diskussionen är att öka förutsättningarna för antalet kvinnliga ledare inom industrin.

Tillsammans med andra kvinnliga ledare ges du möjligheten att diskutera dina erfarenheter och utmaningar samt vad som krävs för att skapa bättre förutsättningar i framtiden.

Frågor som kommer att diskuteras är till exempel:

Hur skapar vi rätt förutsättningar för ledare inom industrin i Värmland?
Vilka fördomar finns det kring kvinnor i ledande position?
Hur ska vi arbeta för att få en mer jämställd industri?

Underlaget från diskussionen kommer att användas för att skapa förutsättningar för att stödja fler kvinnliga ledare i beslutande befattningar.

Gruppdiskussionen är en del av ett projekt finansierat av Interreg Sverige-Norge med fokus på kvinnligt entreprenörskap och ledarskap. Det gränsöverskridande samarbetet mellan IUC Stål & Verkstad i Värmland och 7sterke i Kongsvinger har som mål att öka mångfald på företag i gränsområdet.

När & var:

Datum: 13 februari 2024
Tid: 10.00-12.00 + gemensam lunch
Plats: Karlstad Innovation Park, Sommargatan 101 A i Karlstad

Anmälan:

Mejla ditt deltagande till maisoon.shoki@iucstalverkstad.se senast den 8 februari 2024.

Okategoriserad

2 min lästid

Fokusgruppdiskussion: Hur skapar vi rätt förutsättningar för kvinnliga entreprenörer i Värmland?

19 januari 2024

Vi välkomnar dig som kvinnlig entreprenör i Värmland att delta i en gruppdiskussion kring utmaningar och erfarenheter i din vardag. Målet med diskussionen är att öka förutsättningarna för antalet kvinnliga entreprenörer i Värmland.

Tillsammans med andra kvinnliga entreprenörer ges du möjligheten att diskutera dina erfarenheter och utmaningar samt vad som krävs för att skapa bättre förutsättningar i framtiden.

Frågor som kommer att diskuteras är till exempel:

Hur skapar vi rätt förutsättningar för entreprenörer i Värmland?
Vilka fördomar finns det kring kvinnliga entreprenörer?
Hur kan vi få ett mer jämställt företagande i Värmland?

Underlaget från diskussionen kommer att användas för att skapa förutsättningar för att stödja fler kvinnliga entreprenörer i Värmland och få fler att vilja starta eget samt att skala upp sin verksamhet.

Gruppdiskussionen är en del av ett projekt finansierat av Interreg Sverige-Norge med fokus på kvinnligt entreprenörskap och ledarskap. Det gränsöverskridande samarbetet mellan IUC Stål & Verkstad i Värmland och 7sterke i Kongsvinger har som mål att öka antalet kvinnliga entreprenörer i gränsområdet.

När & var:

Datum: 12 februari 2024
Tid: 10.00-12.00 + gemensam lunch
Plats: Karlstad Innovation Park, Sommargatan 101 A i Karlstad

Anmälan:

Mejla ditt deltagande till maisoon.shoki@iucstalverkstad.se senast den 8 februari 2024.

Okategoriserad

2 min lästid

Grattis Säffle, ni har attraherat 130 nya jobb!

18 januari 2024

Industrisnack för industriföretag i Säffle kommun, den 30 januari 2024

IUC Stål & Verkstad tillsammans med DAMI/KAU presenterar januari månads Industrisnack:

Vad händer i en kommun när man måste rekrytera ett stort antal människor på kort tid, människor som inte finns i kommunen? Hur påverkas det enskilda företaget? Hur påverkar det kommunen i stort och hur kan man arbeta tillsammans för att lösa uppgiften?
.
Peter Osbrink från Re:ocean och Felix Proper från CSS möts i ett samtal om hur du attraherar rätt kompetens på en marknad där konkurrensen blir allt hårdare.

”Vad säger forskningen om att skapa attraktiva platser och matchning på arbetsmarknaden”

Jeanette Hartman från IUC Stål & Verkstad modererar samtalet. Svante Karlsson, Universitetslektor i Kulturgeografi berättar vad forskningen säger om att skapa attraktiva platser och om matchning på arbetsmarknaden. Petra Bachman, HR Manager, Voelstalpine Precison med mångårig erfarenhet av rekrytering bidrar också med sina tankar.

På plats finns även Caroline Åhs från DAMI, KAU, Erica Jansson, samverkanskoordinator på KAU och Mia Sonnelid från IUC Stål &Verkstad för att svara på frågor och berätta om vad vi gemensamt kan erbjuda företag.

Industrisnack är kostnadsfritt och vi bjuder alla deltagare, som önskar, på lunch
(sallad på plats), meddela vid anmälan om du önskar lunch.

Program

9:00-10:00 Industrisnack (Möjlighet att delta digitalt finns).
10:00-12:00 Samtal där vi delar kunskaper, idéer och erfarenheter tillsammans.
12:00-13:00 Lunch, valfritt ( anmälan krävs)

När och var

När: Tisdag 30 januari 2024, 9:00-12:00
Var: Forskningen, Forskningsvägen 1, 661 31 Säffle.
Deltagande sker först och främst på plats men det går också bra att delta digitalt online via Teams.

Anmäl dig här >>

Sista anmälningsdag är 23 januari 2024.

Varmt välkommen!

För mer info

Mia Sonnelid, 070-620 60 50, mia.sonnelid@iucstalverkstad.se

INDUSTRISNACK är för dig som är nyfiken på hur du kan utveckla ditt företag. Vi tar upp relevanta och intressanta ämnen som utvecklar värmländsk industri. Temat på industrisnack är inom något av våra huvudområden, Ny teknik och Produktion, Hållbarhet, Effektivitet, Kompetensutveckling och Marknad. Syftet är att inspirera, utvecklas och hjälpa företagen vidare genom våra olika insatser.

Aktuellt

1 min lästid

IUC Stål & Verkstad på Företagssalongen

18 januari 2024

Missa inte IUC:s och Mattias Säfströms föreläsning torsdagen den 25 januari på Företagssalongen! Lär dig mer om hur vi som näringslivskluster stärker industrin genom stöttning och vägledning. Hur vi med en kontinuerlig dialog med våra värmländska politiker och tjänstemän sätter fokus på industrins utmaningar och behov.

Läs mer om Företagssalongen >>

Aktuellt

1 min lästid

Värmländsk fjädertillverkare nyinvesterar för över 10 miljoner

17 januari 2024

SVT Värmland: Lesjöfors Springs & Pressings investerar över tio miljoner kronor i en varmlindad produktionslinje vid fabriken i Lesjöfors.

Företaget uppger att man ser en ökande efterfrågan på fjädrar i stora dimensioner.

– Att utöka vår specialistkompetens till ett nytt område inom fjädertillverkning är både utmanande och utvecklande, säger Jan Carlson, vd för Lesjöfors Fjädrar.

Läs mer på SVT och se filminslaget >>

Okategoriserad

3 min lästid

Grattis Säffle, ni har attraherat 130 nya jobb!-

11 januari 2024

Industrisnack för industriföretag i Säffle kommun, den 30 januari 2024

IUC Stål & Verkstad tillsammans med DAMI/KAU presenterar januari månads Industrisnack:

Vad händer i en kommun när man måste rekrytera ett stort antal människor på kort tid, människor som inte finns i kommunen? Hur påverkas det enskilda företaget? Hur påverkar det kommunen i stort och hur kan man arbeta tillsammans för att lösa uppgiften?
.
Peter Osbrink från Re:ocean och Felix Proper från CSS möts i ett samtal om hur du attraherar rätt kompetens på en marknad där konkurrensen blir allt hårdare.

”Vad säger forskningen om att skapa attraktiva platser och matchning på arbetsmarknaden”

Jeanette Hartman från IUC Stål & Verkstad modererar samtalet. Svante Karlsson, Universitetslektor i Kulturgeografi berättar vad forskningen säger om att skapa attraktiva platser och om matchning på arbetsmarknaden. Petra Bachman, HR Manager, Voelstalpine Precison med mångårig erfarenhet av rekrytering bidrar också med sina tankar.

På plats finns även Caroline Åhs från DAMI, KAU, Erica Jansson, samverkanskoordinator på KAU och Mia Sonnelid från IUC Stål &Verkstad för att svara på frågor och berätta om vad vi gemensamt kan erbjuda företag.

Industrisnack är kostnadsfritt och vi bjuder alla deltagare, som önskar, på lunch
(sallad på plats), meddela vid anmälan om du önskar lunch.

Program

9:00-10:00 Industrisnack (Möjlighet att delta digitalt finns).
10:00-12:00 Samtal där vi delar kunskaper, idéer och erfarenheter tillsammans.
12:00-13:00 Lunch, valfritt ( anmälan krävs)

När och var

När: Tisdag 30 januari 2024, 9:00-12:00
Var: Forskningen, Forskningsvägen 1, 661 31 Säffle.
Deltagande sker först och främst på plats men det går också bra att delta digitalt online via Teams.

Anmäl dig här >>

Sista anmälningsdag är 23 januari 2024.

Varmt välkommen!

För mer info

Mia Sonnelid, 070-620 60 50, mia.sonnelid@iucstalverkstad.se

INDUSTRISNACK är för dig som är nyfiken på hur du kan utveckla ditt företag. Vi tar upp relevanta och intressanta ämnen som utvecklar värmländsk industri. Temat på industrisnack är inom något av våra huvudområden, Ny teknik och Produktion, Hållbarhet, Effektivitet, Kompetensutveckling och Marknad. Syftet är att inspirera, utvecklas och hjälpa företagen vidare genom våra olika insatser.

Old update

Okategoriserad

1 min lästid

From X to next: Möt olika generationers behov på arbetsmarknaden

8 januari 2024

Baby boomer, generation X, generation Y/millennials och generation Z – vad har de för likheter och skillnader i värderingar? Hur kan du möta olika generationers behov och önskemål på arbetsplatsen?

Välkommen på nästa tillfälle i Attraktionskraft Värmlands seminarieserie om kompetensförsörjning, breddad rekrytering och normer. Alla seminarier är fristående och denna gång fokuserar vi på värderingar och behov kopplat till olika generationer på arbetsplatsen. Föreläsare är Anna Lensmar-Friedman, grundare av FAIRPLACE, rekryterare och HR-konsult med en bakgrund som jurist.

När? Fredag den 19 januari. Digitalt kl. 7.45–8.30, fysiskt deltagande kl. 7.30–9.00 med frukostfika och diskussion.

Var? Digitalt eller på plats i Arenan på Innovation Park, Karlstad. Reservation för att fysisk träff kan komma att ställas in vid för få anmälda. Du är i så fall välkommen att delta digitalt i stället.

Hur? Seminariet är kostnadsfritt. Anmäl görs senast 15 januari.

Detta är det fjärde tillfället i en mötesserie om kompetensförsörjning, breddad rekrytering och normer, som en del av satsningen Attraktionskraft Värmland.

Anmäl dig här >>

Aktuellt

2 min lästid

Ny omgång av ledarutbildningen fullbokad

20 december 2023

”Jag har ökat min kunskap och fått verktyg så att jag kan arbeta mer systematiskt med mångfald, inkludering och jämställdhet. Det har varit mer än en kurs, det är nytt sätt att se på världen! Och det är bara början!”

Christophe Barbier, Billerud, deltagare på höstens utbildning av ”Att leda jämställt”

– Vi har fått väldigt positiv respons från höstens ledarutbildning med mycket nöjda deltagare. Och nu har vi redan en ny omgång fullbokad med start i januari! säger Elin Appel, delprojektledare Paper Province.

Ledare från Region Värmland och klustrens medlemsföretag har fått möjlighet att genomgå en diplomeringsutbildning med David Flato och Maria Hulth från Jämställt under hösten. I januari drar en ny omgång av ledarutbildningen i gång med 30 deltagare.

Ett par ytterligare röster om höstens ledarutbildning:

”Efter att ha gått kursen är det uppenbart för mig att arbetet med dessa frågor måste vara en del i det vardagliga arbetet. Kursen har gett mig en ny syn på hur jag ska jobba mer jämställt. Ledarna på kursen har med sin kunskap och erfarenhet inom området pedagogiskt förklarat hur det ofta ser ut och hur vi bör jobba för att hitta problemen just på vår arbetsplats.”

Per Borg, Tietoevry

”Bra utformad utbildning med drivna, kunniga och bra kursledare. För mig har den givit mig ett bredare perspektiv och framförallt belyst hur man tillvardags faktiskt behöver stanna upp och reflektera kring dessa ämnen. Jag kommer definitivt säga ifrån på ett annat sätt om det kommer upp skämt kring fikabordet som landar fel. Att lyssna in och vara mer lyhörd för hur mottagaren reagerar samt verkligen ta någon på allvar som känner sig tillplattad, kränkt eller inte inkluderad.”

Petra Bachmann, Voestalpine

Aktuellt

2 min lästid

Ett snack om digitalisering och AI för industrin

8 december 2023

Premiär för IUC:s första fysiska Industrisnack, någonsin. Ett frukostseminarium som vi arrangerar tillsammans med Smart industri center i Hagfors. Dagens tema var högaktuellt, digitalisering och AI för industrin. Plats Gröna Aulan på Älvstrandens Utbildningscenter i Hagfors.

Gäst denna förmiddag var Erik Hallin, Head of Digitalization på Uddeholm. Han gav exempel och berättade om möjligheterna för industriföretagen, om att jobba smart med dataanlys och AI för att skapa effektivitet och besparingar i verksamheten.

Erik Hallin beskrev pedagogiskt och med humor AI och som exempel Uddeholms egen AI-resa kring energibesparing i mångmiljonklassen.

”Genom dataanalys och AI går vi från idé till riktiga besparingar”

Erik Hallin Uddeholm

Dagens Industrisnack avslutades som vanligt med reflektion och frågestund.

Medarrangörer var också Smart Industri Center i Hagfors. Fredrik Igelström fanns på plats tillsammans med Sara Ström och Linnea Öjes och berättade om hur de jobbar med att skapa ökat intresse hos företagen för ny teknik som robotisering och 3D-print. Ett viktigt fokus är också kompetensförsörjning, att få fler ungdomar intresserade av industrin.

Sara Ström från projektet Smart Industricenter i Hagfors.

Dagens moderatorer från IUC, som också höll diskussionerna i gång under frågestunden som avrundade Industrisnacket, var Johan Skogström, processledare och medlemsansvarige inom klustret, Mia Sonnelid.

Moderator för dagen, Johan Skogström, Processledare på IUC

Håll utkik! I slutet av januari återkommer vi med ett nytt Industrisnack, på annan ort, med nya intressanta gäster och nytt tema som berör industrin i Värmland.

Vill du veta mer

om Industrisnack eller kanske vad IUC kan erbjuda er som företag i form av olika stöd och utvecklingsinsatser kontakta Mia Sonnelid på 070-620 60 50 eller mia.sonnelid@iucstalverkstad.se

FAKTA INDUSTRISNACK

INDUSTRISNACK är för dig som är nyfiken på hur du kan utveckla ditt företag. Vi tar upp relevanta och intressanta ämnen som utvecklar värmländsk industri. Temat på industrisnack är inom något av våra huvudområden, Ny teknik och Produktion, Hållbarhet, Effektivitet, Kompetensutveckling och Marknad. Syftet är att inspirera, utvecklas och hjälpa företagen vidare genom våra olika insatser.