Att starta eget under en brinnande pandemi kan vara både otäckt och utmanande. Cecilia Eriksson var den som vågade ta steget och arbetar idag för att stötta industriföretag i Värmland med deras omställningar, med fokus på hållbarhet.
– Jag är tävlingsinriktad så för mig handlade det bara om att våga ta steget. Med flera års erfarenhet inom industrin hade jag byggt mitt kontaktnät och där efter har allt fortsatt, säger Cecilia Eriksson.
Kontaktnätet är ovärderligt
Att bygga relationer och nätverk har varit Cecilias nyckel till framgång. Bland annat var det årskursen före henne i materialteknik på Bergsskolan i Filipstad som fick henne att söka ett sommarjobb. Sommarjobbet ledde henne vidare till tjänster som trainee, processutvecklare och projektledare på Uddeholm. Därefter hann hon arbeta inom byggbranschen ett år innan hon tog tillfället i akt att starta eget, mitt under pandemin.
– Jag ville kunna styra min egen tid, ha variation i mitt arbete och samtidigt hjälpa företag inom industrin med det jag är bra på. Det krävdes egentligen bara ett inlägg på LinkedIn för att få i gång min kundkrets. Mina kontakter känner alltid någon som är behov av min hjälp. Antingen nu eller i framtiden, säger Cecilia.
Sedan maj 2021 driver hon företaget CPP, Cissi projekt och processoptimering, som hjälper industrier och verkstäder att projektleda omställningar av produktionsflödet med hållbarhetsprofil. Hon har bland annat arbetat med företag som Aston Harald, Uddeholm och Valmet.
Mer variation i industrin
För Cecilia var det inte en självklarhet att arbeta inom industrin, även om hon kom från bruksorten Hällefors. Fokuset var att bli lärare, men efter att ha testat yrket i praktiken valde hon att söka sig till Bergsskolan av den enkla anledningen att utbildningen ledde till arbete och industrin skrek efter kvinnor. Cecilia tror på en bra mix av kön, åldrar, etniciteter och erfarenheter inom industrin för att kunna utveckla verksamheten med rätt förutsättningar.
– Stålindustrin är fortfarande väldigt mansdominerad, men väldigt rolig och utvecklade att arbeta i. Fler bör våga ge det en chans och framför allt fler kvinnor med olika erfarenheter, säger Cecilia.
